在全市组织部部长会上的讲话
(XXXX年X月XX日)
同志们:
经市委同意,我们召开全市组织部长会议,主要任务是学习贯彻全国全省组织部长会议精神,总结去年工作,分析形势任务,部署今年工作。刚才,书面传达了全国全省组织部长会议精神,印发了“一清单两通报”,大家要认真学习、抓好落实。下面,我讲三点意见。
一、认真总结2021年组织工作
去年以来,全市组织部门坚决贯彻中央、省委和市委部署要求,服务大局担当担责、紧抓大事奋勇争先,各项工作取得明显成效。
(一)突出凝神铸魂抓严政治建设。始终把政治建设摆在首位,以庆祝建党XXX周年为契机,以党史学习教育为重点,坚持不懈抓引领、抓责任、抓融入,夯实“两个维护”的思想根基。持续深化政治教育,深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划,认真办好领导干部读书班、党校主体班、专题培训班,分级分类培训党员干部X.X万人次。持续加强政治引领,颁发“光荣在党XX年”纪念章X.X万余枚,涌现出陈建清等一大批先进典型,凝聚起崇尚先进、争做先锋的奋进力量。持续压实政治责任,制定强化问题导向提高组织人事工作质量XX条措施,定期开展民主集中制、“三重一大”、请示报告等执行情况专项督查,对党忠诚、风清气正、干事创业的良好政治生态不断巩固发展。
(二)突出从严从实决胜换届选举。坚持把换届作为重大政治任务,以严的要求、严的标准、严的举措抓好各项工作,市县乡班子换届圆满成功。坚持一体推进代表委员推选、人选考察、大会选举、风气监督等工作,XXX个乡镇党代会和人代会全部一次选举成功,市县“三会”选举圆满顺利,组织提名人选全部满票当选。坚持依法依纪依规,建立“X+N”政策体系、制定X个工作流程图,换届全程无一起违反法定程序的个案、无一起违纪违法的行为、无一起重大网络舆情、无一例新冠肺炎疫情发生。坚持把抓好换届风气监督作为重中之重,督促XX个指导组、XX个督导组直插一线严督实导,换届全程风清气正、风平浪静,汇聚了心齐气顺、砥砺奋进的共识力量,得到中央换届风气督查组充分肯定。
(三)突出有形有态夯实基层基础。充分发挥党建引领作用,持续用力抓示范、促改革、提效能,抓基层打基础各项工作更加有效管用。坚持抓点促面强治理,分类制定村、社区、小区示范创建“X个导则”,分领域推进XXX个省市试点建设,稳步推广智慧社区管理服务平台,成功创建国省基层治理示范点位XX个。坚持党建引领促发展,以筑网强基等“八大行动”为抓手,深入实施乡村人才振兴五年行动方案,扎实抓好驻村工作队选派管理,两项改革“后半篇”文章XXX项重点任务全面完成。坚持全域提升强效能,围绕学校、医院、国企等行业强化工作规范,围绕快递物流、两新组织等领域抓好“两个覆盖”攻坚,规范建立两新组织基层党委XX个、产业党组织XXX个,基层党建工作全面提质增效。
(四)突出干事创业锻造过硬队伍。坚持党管干部原则,不断健全完善干部选育用管“全链条”机制,切实为XX高质量发展选对人、育好人、管住人。着眼长远抓储备,以换届为契机,分类建立干部信息库,及时实施第二期“薪火”工程,面向“双一流”高校招录急需紧缺选调生XX名,持续做大结构性干部“蓄水池”。着眼发展抓提能,高标准推进“X+X”市委党校新校区和X个县级党校规划建设,围绕产业发展、项目建设、对外开放等开展专业化培训,常态开展中省机关、经济发达地区互派挂职锻炼,干部专业素养和实战本领稳步提升。着眼干事抓管理,出台交流挂职干部保障、援藏援彝干部激励、领导干部言行“十不准”等制度,严格公务员考核管理,担当奋进干事氛围更加浓厚。
(五)突出改革创新强化智力支撑。深化“抓人才就是抓发展”的理念,健全完善人才招引、培养、使用工作体系,以人才发展高水平推动XX发展高质量。着眼产业需求,深入实施“嘉陵江英才工程”,制发电子信息产业聚才XX条办法,组团赴成都、重庆、西安等地举办专场招聘活动,成功招引XXX余名高层次产业人才服务发展。着眼创新驱动,出台XX版“科创十条”,建成三环电子、九方白酒等XX个产业研究院,依托全国小微企业双创示范基地等平台,为XX高质量发展注入动力活力。着眼生态优化,建好用好嘉陵江英才网,启动人才安居X.X工程,严格落实子女入学、特约医疗等服务办法,一大批优秀人才扎根XX、奉献XX。
事非经过不知难,成如容易却艰辛。一年来,我们坚持抓创新求突破,针对难点精准发力,围绕重点集中攻坚,一大批特色亮点工作在全国全省宣传推介,干部信息管理系统被纳入省市共建项目,高端医疗人才“基层行”活动入选全国人才工作创新优秀案例,全省县(市、区)人才工作先行区建设工作推进会在XX成功召开,小区治理“三方联动”机制等亮点工作在新华社、央视《新闻联播》等中省媒体宣传报道XXX余次,农村发展党员违规违纪问题排查整顿等工作先后X次在全省交流发言,XX组织工作影响力不断扩大。一年来,我们努力当标杆争一流,主动提升标准、积极争先进位,省管领导班子年度考核连续三年评为优秀等次,选人用人满意度达XX.X分、得分连续X年上升,全市抓基层党建述职评议考核由XXXX年全省第XX位跃升至第X位,人才工作目标考核由XXXX年全省第XX位跃升至B类地区第X位。一年来,我们敢于打大仗打硬仗,实干担当有干劲,攻坚克难有闯劲,久久为功有韧劲,抓百年大庆有声有势,抓班子换届全胜完胜,抓党建引领乡村振兴成势见效,相关工作先后XX次得到省委清华书记、立军部长和市委刘强书记批示肯定。这些成绩的取得,离不开市委坚强的领导,离不开全市组织系统的共同努力,离不开在座各位的辛勤付出。借此机会,我代表市委组织部部务会,向大家表示衷心感谢!希望同志们在新的一年乘势而上、再接再厉,在新的征程中展现新担当、干出新成绩!
一切过往,皆为序章。我们在看到成绩的同时,也要清醒地认识到,XX组织工作也面临一些问题和挑战。一是眼界视野的开放性还有差距。部分同志干工作思想还不够解放,没有做到“跳出XX看XX、跳出组工看组工”,对组织工作新情况新变化,不能准确识变、科学应变、主动求变。二是基层党建的实效性还有差距。个别党组织负责人对党建工作“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”,抓党建与抓业务“两张皮”的现象仍然存在,工作落地“最后一公里”没有走深走实。全市村(社区)干部年龄老化、学历偏低问题突出,部分村(社区)活动阵地面积小、设施旧、位置偏,个别党组织“三会一课”、双重组织生活会等制度执行不严。三是干部工作的科学性还有差距。一些地方干部工作战略布局还需优化,个别县(市、区)换届期间没有X名符合条件的党外干部;基础工作还不扎实,选人用人专项检查发现责任缺位、程序缺失等问题达XXX个;专业训练还不到位,干部能力素质还不能适应高质量发展需要。四是人才工作的创新性还有差距。从人才结构看,教育、卫生、农业类人才占比高达XX.X%,汽车汽配、油气化工、食品饮料等急需紧缺产业人才明显不足;从平台建设看,国省科创中心、重大实验室、高新技术企业等数量不多;从制度机制看,一些职能部门权限下放不彻底,对用人主体干预较多,人才评价体系不合理,“四唯”现象仍然严重。五是工作作风的严实性还有差距。部分同志存在“不左不右在中间、不前不后随大流”的思想,工作只求过得去、不求过得硬,缺乏精品意识、工匠精神,作风不够严实、推进不够精细,拿得出、叫得响的“拳头产品”还不多。针对这些问题,我们一定要聚焦聚力、扭住不放,盯住问题抓、迎着问题干,以解决问题的实际效果推进工作发展进步。
二、抓严抓实XXXX年组织工作重点任务
党的十九届六中全会提出以史为鉴、开创未来的宝贵经验和重要要求,标明了抓好当前组织工作新的方位坐标。我们要深刻把握“两个确立”对加强党的政治建设提出的新要求,引导全市党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义;要深刻把握“国之大者”对组织路线服务政治路线提出的新要求,紧扣“建成副中心、建设现代化”选干部配班子、建队伍育人才、抓基层打基础;要深刻把握“组织起来”对发挥党密切联系群众的组织体系优势提出的新要求,不断增强党组织的政治功能和服务功能,把党的组织生根到群众中去;要深刻把握“后继有人”对加强执政骨干队伍建设提出的新要求,有力有效推动干部当好事业的开路人、党员当好发展的先锋队、人才当好创新的主力军;要深刻把握“自我革命”对组织工作落实全面从严治党战略方针提出的新要求,坚决同各种“宽松软”现象作斗争,在新征程上把各项任务抓得更严更实。做好XXXX年组织工作总的要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九届六中全会、省委十一届十次全会和市第七次党代会、市委七届二次全会精神,严格落实全国全省组织部长会议决策部署,以学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神为主线,以大力实施党员干部思想铸魂、执政骨干赋能赋力、基层党建规范提质、产才相融创新驱动、“开放型服务型”模范组织部门创建“五大计划”为重点,按照“政治引领、标准提升、基础规范”的思路,加快推动组织工作高质量发展,为“建成副中心、建设现代化”提供坚强组织保证。重点抓好六个方面工作。
(一)认真做好迎接党的二十大和省第十二次党代会系列工作。这是今年组织工作的重中之重,要按照中央和省委部署要求,把各项工作做扎实、做到位。一要严肃严谨抓好代表推选。要严格人选资格条件,配合省委组织部做好党的二十大代表考察工作,确保选出的代表“根正苗红”、符合党中央要求。要严密代表推选程序,周密做好省第十二次党代会代表组织考察、确定人选、会议选举等工作。要严肃会议选举纪律,认真做好党代表会议会前和会议期间的思想引导、谈心谈话、联络沟通等工作,确保整个过程平稳有序。二要用心用力抓好氛围营造。深入挖掘宣传党的二十大代表和省第十二次党代会代表先进事迹,组织开展“二十大代表风采录展播”,积极开展“先进典型上讲台活动”,持续开展“我为群众办实事”实践活动,积极解决群众关注和社会热点问题,为党的二十大和省第十二次党代会顺利召开营造良好氛围。三要立说立行抓好学习贯彻。全市组织系统要坚持走在前、作表率,通过部务会、干部职工会、“三会一课”等方式,及时把会议精神传达到每个支部、覆盖到每名党员。要把学习贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神作为市县党校(行政学院)干部教育培训的重要内容,提前谋划部署、抓好专题培训、掀起学习热潮。要紧密结合组织工作实际,进一步明确工作思路、细化具体举措,推动会议精神在全市组织系统全面落地落实。
(二)大力实施领导班子思想铸魂计划。针对换届后新情况新任务新要求,及时转移工作重心,以思想政治建设为重点,推动新班子焕发新气象、展现新作为。一要抓实理论武装。深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划,扎实抓好对党忠诚教育、践行“两个维护”教育、伟大建党精神教育,以学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点深入推进党史学习教育,引导全市党员干部坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二要抓好教育培训。围绕学习贯彻党的十九
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