2025年度领导干部述职述廉报告

根据组织要求，现将本人2025年度在德、能、勤、绩、廉五个方面的履职尽责和廉洁自律情况报告如下：

一、锤炼政治品格，筑牢“德”的根基

始终将“德”摆在首位，不断加强自身修养，坚定理想信念，提升道德境界。

（一）强化理论武装，把稳思想之舵。 坚持将学习党的创新理论作为首要政治任务，深入学习领会党的基本理论、基本路线、基本方略，特别是关于XX思想的核心要义和精神实质。通过参加党委理论学习中心组学习、专题研讨、个人自学等多种形式，持续跟进学习最新决策部署和重要会议精神，注重理论联系实际，努力将学习成果转化为谋划工作的思路，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

（二）恪守党性原则，永葆政治本色。 严格遵守XX纪律和XX规矩，自觉维护班子团结和集体权威，坚决贯彻执行民主集中制，认真落实上级各项决策部署。在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，始终保持XX人的政治定力和清醒头脑。积极参加党内政治生活，严肃认真开展批评与自我批评，自觉接受组织和群众的监督，不断净化思想、锤炼党性。

（三）提升道德修养，涵养为政之德。 自觉践行社会主义核心价值观，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，培养高尚的道德情操和健康的生活情趣。在工作中，坚持实事求是，公道正派，待人诚恳，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，以实际行动赢得干部群众的信任和支持。

二、提升履职本领，增强“能”的素养

深刻认识到能力是干事创业的基础，面对新形势新任务新要求，持续加强能力建设，努力成为本职工作的行家里手。

（一）提升科学决策能力。 坚持系统观念和战略思维，注重调查研究，深入基层一线掌握实情，广泛听取各方面意见建议。在决策过程中，善于运用辩证唯物主义和历史唯物主义的立场、观点、方法分析问题、研究问题，2025年，围绕XX工作，组织开展专题调研X次，牵头或参与制定重要方案、规划X项，为科学决策提供了有力支撑。

（二）提升改革攻坚能力。 面对发展中的深层次矛盾和体制机制障碍，敢于担当、勇于创新。认真学习中Y关于全面深化改革的各项部署，结合工作实际，找准切入点和突破口。在推动XX过程中，牵头协调解决难点堵点问题X个，积极探索新路径、新方法，取得了阶段性成效。

（三）提升应急处突能力。 增强风险意识，树立底线思维，密切关注XX领域风险隐患。组织完善应急预案体系，加强应急演练。面对年内发生的XX调整，能够保持冷静、迅速反应、靠前指挥，依法依规、稳妥有效地进行处置，最大限度减少了损失和影响。

（四）提升群众工作能力。 践行党的群众路线，畅通联系服务群众渠道，认真处理群众来信来访。在推动XX工作时，注重倾听群众呼声，尊重群众意愿，用心用情用力解决好群众急难愁盼问题。全年深入基层调研指导X次，接待群众来访X批次，推动解决实际问题X个。

三、弘扬实干作风，展现“勤”的态度

始终秉持勤勉敬业、求真务实的工作作风，以饱满的热情和强烈的责任感投入到各项工作中。

（一）勤奋学习，增强本领。 深刻认识学习是永恒的主题，始终保持“本领恐慌”的危机感，除了政治理论学习外，还广泛学习经济、法律、科技、管理等各方面知识，学习同做好本职工作相关的新知识新技能，不断完善履职尽责必备的知识体系。

（二）勤勉履职，恪尽职守。 严格遵守工作纪律，出满勤、干满点，全身心投入工作。对分管的工作和承担的任务，主动思考、积极谋划、扎实推进。坚持高标准、严要求，不敷衍塞责，不推诿扯皮。在XX期间，带头加班加点，与同志们一起奋战在一线，确保任务按时保质完成。

（三）勤于调研，深入实际。 坚持问题导向，把调查研究作为谋事之基、成事之道。围绕中心工作和难点问题，经常性深入基层单位、项目现场、服务窗口等，掌握第一手资料，了解真实情况，使各项工作部署更加符合实际、贴近需求。

（四）勤俭节约，反对浪费。 带头贯彻落实八规精神，在公务活动和日常工作中，坚持勤俭办一切事业，严格控制“三公”经费支出，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

四、聚焦主责主业，创造“绩”的实效

紧紧围绕年度工作目标和上