2025年度党委书记抓基层党建工作述职报告

2025年，在市委（或上级党委）的坚强领导下，我严格履行党委书记抓基层党建“第一责任人”职责，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以强化政治建设为核心，以提升组织效能为关键，以促进党建与业务同频共振为导向，团结带领党委班子成员，着力夯实基层基础，为单位事业高质量发展注入了强劲动力、提供了坚实保障。现将一年来的履职情况报告如下：

一、履职尽责情况：系统谋划与重点突破

（一）聚焦政治铸魂，把稳思想之舵。始终将党的政治建设置于首位，教育引导全体党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是严格落实“第一议题”制度，主持党委理论学习中心组学习*次，带头深入学习党的二十大及历次全会精神，精研细读《习近平谈治国理政》等重要文献，推动党的创新理论内化于心、外化于行。全年组织集中学习研讨*次，实现参学率100%，形成高质量心得体会*篇。二是创新学习载体，举办专题读书班*期，构建“线上+线下”立体学习网络，依托“学习强国”、干部网络学院等平台强化日常学习，并实施学分制管理，将学习实效纳入年度绩效评价。三是强化政治纪律教育，常态化开展政治机关意识教育，组织政治纪律专题学习*次，实施政治体检*次，确保党中央各项决策部署在单位落地生根、一贯到底。通过以上举措，党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力得到有效锤炼和提升。

（二）聚力强基固本，筑牢组织堡垒。鲜明树立大抓基层的导向，全力提升基层党组织的凝聚力和战斗力。一是优化组织架构，按期规范完成*个党支部的换届选举，选拔政治强、业务精、作风好的干部进入支部班子，实现班子平均年龄下降*岁、本科以上学历占比提升至*%的结构优化目标。二是深化标杆创建，积极开展“四强”党支部建设，成功创建“五星级党支部”*个，培育党建示范点*个，*个支部获评市直机关先进基层党组织。严格执行“三会一课”、主题党日等制度，全年开展相关活动*次，组织生活的规范性和实效性显著增强。三是实施“头雁”培育计划，分层分类培训党支部书记及党务干部*人次，组织业务技能比武*次。严把党员入口关，高质量发展党员*名；广泛开展“学习身边榜样”等活动*场，选树宣传先进典型*人，有效激发了党员队伍的先锋模范作用。

（三）聚力融合赋能，服务中心大局。坚持党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查，着力破解“两张皮”问题。一是健全融合机制，修订完善党委议事规则，将党建要求深度嵌入业务流程，制定出台《党建与业务融合实施细则》，为深度融合提供制度遵循。二是搭建实践平台，设立“党员先锋岗”*个、“党员责任区”*个，在关键领域和重大项目中组建党员突击队*支，全年牵头攻克技术难题*项，圆满完成急难险重任务*项。三是彰显引领成效，通过党建赋能，有效激发了内生动力和创新活力，推动主要经营指标实现稳步增长，其中营业收入同比增长*%，利润总额增长*%，重大项目建设按期完成率达100%，客户满意度提升至*%，党建工作的价值创造能力得到充分体现。

（四）聚焦正风肃纪，净化政治生态。