乡镇职能履职事项清单

为进一步提升乡镇治理水平，加强各部门的协调互动，推动乡村发展与基层管理现代化，特制定本清单，明确各部门在乡镇层面的工作职责，确保任务落实、服务优化、管理有序。

一、综合协调与行政管理

1. 综合事务管理

文件传达与任务督办：及时传递上级要求，动态跟踪工作进展，确保各项任务有序推进。

调查研究与信息反馈：开展乡镇发展调研，收集问题、提出改进建议，为科学决策提供依据。

跨部门联动协调：建立顺畅的沟通机制，促进各部门高效协作，提高行政效能。

2. 事务统筹与应急保障

行政事务统筹：负责日常行政管理，确保各项工作高效运行。

公文规范与质量管理：加强文书管理，确保公文内容准确、格式规范。

应急管理与突发事件应对：制定应急预案，快速调度资源，妥善应对突发事件，降低影响。

二、基层治理与社会参与

1. 基层事务管理

群众走访与问题收集：组织工作人员深入基层，听取居民诉求，形成问题清单，及时推动解决。

会议组织与决策执行：协助会议筹备，落实会议决策，推动各项任务落地见效。

日常事务监督：强化监督机制，确保基层工作高效、规范开展。

2. 社会协商与民意反馈

意见收集与汇总分析：通过座谈、问卷等