乡党委书记2025年度民主生活会对照检查材料

根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一部署和要求，本人紧扣会议主题，在深入学习党的创新理论、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上，对照“带头强化政治忠诚、提高政治能力，带头固本培元、增强党性，带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，带头干事创业、担当作为，带头坚决扛起管党治党责任”等五个方面要求，紧密联系个人思想、学习和工作实际，深入查摆自身存在的突出问题，深刻剖析问题根源，并明确了今后的努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：

一、存在的主要问题

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

一是理论武装“转化率”有待提升。能够坚持学习党的创新理论，特别是关于“三农”工作、乡村振兴的重要论述，但在将其蕴含的立场、观点、方法转化为谋划全乡发展的具体思路、破解难题的有效举措上，结合度、穿透力还不够。例如，在谋划我乡“十五五”时期发展蓝图时，对如何将“千万工程”经验与我乡实际深度融合，走出一条具有XX特色的乡村振兴之路，系统性、创新性思考不足，有时存在对标上级要求多、结合乡情实际创造性落实少的现象，导致部分规划举措“水土不服”。二是政治判断“敏锐性”有待加强。面对基层复杂形势和多元信息，有时未能第一时间从政治高度洞察本质、辨析风险。例如，在推进XX村土地流转规模化经营项目中，初期更关注经济效益和指标完成，对可能引发的承包权纠纷、农民长远生计保障等潜在社会风险研判不足，政治上的预见性和主动性有待增强。三是政治执行“穿透力”有待强化。贯彻落实上级决策部署态度坚决，但在“最后一公里”的落地见效上，有时存在“温差”。例如，在推广某项惠农新技术时，满足于会议部署、文件传达，但在跟踪指导、解决农户实际应用困难上力度不够，导致政策红利未能完全释放，执行效果打了折扣。

（二）在带头固本培元、增强党性方面

一是党性锤炼“主动性”有所减弱。随着事务性工作增多，静下心来读原著、学原文、悟原理的时间被挤占，系统性、沉浸式学习有所减少。参加组织生活有时存在“事务化”倾向，谈业务工作多、谈思想根源少，运用批评和自我批评武器不够经常、不够“辣味”，自我革命的精神有所懈怠。二是理想信念“压舱石”作用发挥不充分。在面对乡村振兴中的硬骨头、历史遗留问题时，偶尔会产生畏难情绪和“等靠要”想法，艰苦奋斗、攻坚克难的锐气有所消减。对照革命先辈和先进典型，自身在理想信念的坚定性、持久性上还有差距，精神之“钙”仍需持续补充。三是先锋模范作用“标杆性”树得不够高。作为“班长”，在急难险重任务面前能够冲锋在前，但在日常工作中，以上率下、示范引领的标准有时不够严格。例如，在倡导“四下基层”时，自己“身入”基层多，但“心至”群众、与群众同吃同住同劳动做得还不够，艰苦奋斗的作风传承有所淡化。

（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

一是践行群众路线“深耕度”不足。下村调研有时程序化，看“示范点”、听干部汇报多，随机走访普通农户、深入田间地头“解剖麻雀”少。对群众反映的一些“小事”“琐事”，有时批转办理多，亲自跟踪、一抓到底少。例如，对部分村民反映的灌溉渠系年久失修问题，虽然安排了排查，但后续维修进度督促不够紧，导致问题解决周期较长。二是执行组织纪律“刚性度”有偏差。能够自觉维护组织权威，但在执行民主集中制过程中，有时存在“事前酝酿不充分、会上讨论不深入”的情况。在研究一些时间紧的任务时，有时为了效率，听取意见不够全面，民主决策的质量有待提高。三是运用法治思维“自觉性”不够强。处理矛盾纠纷、推动乡村治理时，有时习惯于依靠行政手段和人情调解，运用法治方式化解矛盾、规范行为的意识和能力有待提升。例如，在调处一些邻里纠纷时，更倾向于“和稀泥”式调解，未能旗帜鲜明地引导当事人依法依规解决问题，法治乡村建设的基础有待夯实。

（四）在带头干事创业、担当作为方面

一是攻坚克难“锐气”有所消减。面对产业发展瓶颈、集体经济薄弱等深层次矛