主题党课：坚持党的领导全面从严治党为推进乡村振兴提供坚强保证

同志们：

为深入开展“xxxx”主题教育活动，认真落实“三会一课”制度，不断推动全乡党员干部作风持续好转，全面完成我乡各项目标任务。根据安排，今天我就如何坚持党的领导，全面从严治党，为大家作一次党课辅导，与大家共同交流提高。

XXX乡生态环境优美、文化底蕴深厚、乡风民俗淳朴、产业实力彰显，随着乡村振兴战略实施，经济社会迈向高质量发展阶段，越是关键时刻、重要时期，越要坚持党的领导，全面从严治党。

历史昭示未来，奋斗铸就辉煌。党的103年光辉历程，是一部浴血奋战的革命史，是一部艰苦卓绝的创业史，是一部改革开放的发展史，更是一部自我革命的奋斗史。中国共产党由小到大、由弱到强、从苦难走向辉煌，由一个几十人的小党发展到拥有近9000万人的大党，成为一个有理想、有信念、纪律严明的政党，把曾经积贫积弱的中国带到了世界舞台的中心，使中国人民从站起来到富起来再到强起来，离不开从严管党，离不开从严治党。作为党员，我们要牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，要在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党。党的十八大以来，全面从严治党进入新常态，我们要增强管党治党意识，要把管党治党责任贯穿我乡工作全过程，管出习惯、抓出成效，确保党员干部不掉队，各项事业不蒙尘。

一、聚焦主责，聚焦主业，种好“责任田”

严管就是厚爱，厚爱必须严管。全面从严治党的新形势下，新常态主要有“严、实、优、敢”四个方面的特点。

第一个是“严”。全面从严是管党治党的一个最基本特点，具体来讲，就是遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律、工作纪律、生活纪律。现如今，这些纪律的范围更广、标准更高，巡查和追责的力度更大。例如：参加宴请、赶情搭礼、办公标准、上下班纪律这些过去我们认为的小事，现在全部都纳入了纪检监察部门的监督范围，而且责任追究的力度非常大，对失职渎职更是实行责任终身追究制。

第二个是“实”。乡村振兴工作时间紧、任务重、难度大。诸如，下大力气抓好农民工党建，加大力度从外出农民工中回引人才、发展党员、培养骨干，切实解决村级组织后继乏人等问题。让优秀农民工返乡发展创业，让他们成为引领农业发展的带头人、致富人和领头雁，既要靠政策吸引，也要靠党建引领。因此这就需要各级党组织创新思想，坚持党建引领，完善相关政策，以吸引更多的优秀农民工返乡创业。还有美丽乡村建设和精准扶贫，这都对我乡工作提出了实实在在的新要求。

第三个是“优”。回应群众的热切期盼，为民服务解难题是这次主题教育的重要目标之一，也是群众检验主题教育最直接最现实的成效标志。我乡肩负新使命，既要做改善人民群众生活质量的生力军，又要做促进经济转型升级的助推器。推进经济社会高质量发展，我乡需要为此创造条件，解决好一系列关键性问题。如何围绕大局思发展，振奋精神转作风，深化改革优服务，需要我们进一步改进工作作风和工作方法。

第四个是“敢”。管党治党崇尚责任担当，我乡面临的压力大，矛盾比较突出，一方面，人民群众对美好生活的向往尤其强烈，对生活的质量要求越来越高，另一方面，各种问题、各种挑战的确存在。新常态要求我们敢于亮剑碰硬，敢于迎难而上，敢于担当责任。

二、自我剖析、自我检视，过好“体检关”

对标新常态的新要求，综合主题教育以来谈心谈话、征求意见等了解的情况，我们少数干部职工在作风建设方面存在四个方面的问题：

一是自我感觉太好。少数同志干事激情严重不足，缺乏忧患意识和紧迫感。有的格局不大、视野不宽，工作只求过得去，不求过得硬。不愿看远一步、想深一层，不善于在全县全市全省大格局中找定位、定目标。

二是自我约束太松。有的对工作不催不去做，不问不汇报；少数干部对于领导交办的任务，挑三拣四，讨价还价。少数人对组织和纪律缺乏敬畏之心，出现上班纪律松散、甚至不服从管理；有的遇到工作就躲，见到好处就抢，稍不满意就发牢骚，说怪话；监督考核不力，出现问题处理偏轻偏软，用感情代替纪律，用批评代替处罚。

三是自我要求太低。最近，社会上流行一种“佛系”文化，就是一种看淡一切、什么都无所谓的心态。对照我们的队伍，也有一些“佛系”干部、“养生”干部,不善待单位，对岗位不感恩，没有闯劲干劲。少数人意志消退、不思进取，在位不在岗、在岗不尽责，把岗位当摊位，看摊子、守位子