纪委书记2024 年述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们：

2024 年，在上级纪委和公司党委的坚强领导下，我认真履行纪委书记职责，聚焦监督执纪问责主业，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，为公司持续健康发展提供了坚强的纪律保障。现将本人一年来的履职情况和廉洁自律情况报告如下：
    一、工作履职情况
    （一）强化政治监督，践行“两个维护”。始终把政治监督放在首位，围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，加强对公司各级党组织和党员干部的政治监督。督促公司党委制定并落实年度政治理论学习计划，组织开展政治监督专项检查[X]次，确保公司上下在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。聚焦党中央重大决策部署和上级党委工作要求在公司的贯彻落实情况，开展专项监督检查，重点检查公司在推进重点项目建设、落实安全生产责任、优化营商环境等方面的工作进展和成效，对发现的[X]个问题及时督促整改，有力推动了公司各项工作任务的顺利完成。
   （二）压实主体责任，推动全面从严治党向纵深发展。协助公司党委履行全面从严治党主体责任，组织召开党风廉政建设专题会议[X]次，研究部署党风廉政建设工作，制定印发《公司 2024 年党风廉政建设工作要点》，明确工作目标和任务分工。与公司各部门负责人签订党风廉政建设责任书[X]份，层层传导压力，压实责任。加强对公司党委班子成员履行“一岗双责”情况的监督检查，通过定期谈话提醒、检查工作台账等方式，督促班子成员抓好分管领域的党风廉政建设工作。全年班子成员共开展廉政谈话[X]人次，有效推动了“两个责任”的协同落实。
    （三）加强廉政教育，筑牢拒腐防变思想防线。组织开展形式多样的廉政教育活动，不断增强党员干部的廉洁自律意识。全年共组织廉政专题培训[X]次，邀请专家学者为公司党员干部讲授廉政党课和法律法规知识，培训人数达[X]余人次。利用公司内部网站、微信公众号等平台，定期推送廉政资讯、典型案例等内容，营造浓厚的廉政氛围。组织公司党员干部参观廉政教育基地[X]次，通过实地参观、观看警示教育片、听取违纪违法人员忏悔等方式，让党员干部深刻汲取教训，自觉做到廉洁从政。在重要节日前，通过发送廉政短信、开展廉政提醒谈话等方式，提前敲响廉洁警钟，防止“节日病”的发生。
    （四）精准运用监督执纪“四种形态”，严肃查处违纪违法问题。坚持挺纪在前，精准运用监督执纪“四种形态”，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题，及时咬耳扯袖、红脸出汗，做到早发现、早提醒、早纠正。全年共运用第一种形态处理[X]人次，占比[X]%。对违反党纪国法的行为，坚决予以查处，绝不姑息迁就。今年以来，共受理信访举报[X]件，立案查处违纪违法案件[X]件，给予党纪政务处分[X]人，其中开除党籍[X]人，移送司法机关处理[X]人。通过严肃查处违纪违法案件，形成了有力震慑，维护了党纪国法的严肃性。
    （五）持续整治作风顽疾，营造风清气正的政治生态。深入开展作风建设专项整治行动，聚焦形式主义、官僚主义新表现，以及不作为、慢作为、乱作为等突出问题，加大监督检查和整治力度。全年共开展作风建设监督检查[X]次，发现问题[X]个，全部督促整改到位。严肃查处违规吃喝、违规收受礼品礼金等违反中央八项规定精神的问题，对发现的[X]起典型问题进行了通报曝光，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。加强对公司干部职工工作纪律的监督检查，不定期对公司各部门工作纪律情况进行抽查，对违反工作纪律的人员进行严肃处理，有效促进了公司工作作风的转变。
    （六）加强自身建设，提高纪检监察工作水平。注重加强纪检监察干部队伍建设，通过组织业务培训、开展案例研讨、参加上级纪委跟班学习等方式，不断提高纪检监察干部的政治素质和业务能力。全年共组织纪检监察业务培训[X]次，培训人数达[X]余人次。加强对纪检监察干部的日常管理和监督，严格执行纪检监察干部“六条禁令”，防止“灯下黑”。完善纪检监察工作制度，制定修订了《公司纪检监察信访举报工作制度》《公司纪