一、国有企业纪检干部队伍教育整顿的意义 二、国有企业纪检干部队伍的现状分析 三、国有企业纪检干部队伍教育整顿工作的重点 四、国有企业纪检干部队伍教育整顿工作的思考和对策
一、存在问题 二、问题产生原因分析 三、整改措施及努力方向
一、责任落实情况。 二、目标任务完成情况。 (一)抓实抓牢学习教育,不断筑牢精神高地。 (二)刀刃向内查纠整改,锻造过硬XX铁军。 (三)固化成果总结提升,慎终如始接续发力。 (四)严格落实四项任务,圆满达到预期成效。
一、提高站位,深刻认识开展教育整顿工作的重大意义 二、深刻反思,清醒认识问题产生的根源 三、净化队伍,努力锻造新时代政法铁军 四、严管厚爱,加强对队伍自身的监督管理
一、提升站位、端正态度,切实增强教育整顿的思想自觉和行动自觉 二、突出重点、精准施策,从严从实推进政法队伍教育整顿 三、精心组织、扎实推进,确保政法队伍教育整顿落到实处、取得实效
一要强化责任落实,抓好教育整顿收尾工作。 二要坚持常抓不懈,持续深化XX队伍建设。 三要紧扣主责主业,全力保障社会大局稳定。
一、政法队伍教育整顿工作开展情况 二、全员参加保证达标率 三、教育整顿成果转化情况
一、工作开展情况 (一)强化组织领导,精心安排部署。 (二)聚焦“四项教育”,抓实规定动作。 (三)突出守正创新,做好自选动作。 (四)把握关键重点,整体高效推进。 二、存在的问题 三、下步工作安排
一、永葆赤红的“忠心”,自觉铸牢脑中的“魂” 二、秉持为民的“初心”,全力走好脚下的“路” 三、胸怀坦荡的“公心”,切实用好手里的“权” 四、保持律己的“戒心”,不断锤炼身上的“德”
一、存在问题 (一)对开展政法队伍教育整顿的认识。 (二)自身存在的突出问题。 (三)分管工作人员存在的倾向性问题 (四)对防止干预司法“三个规定”的认识,落实“三个规定”情况说明 (五)本人及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况 (六)本单位政治生态存在的问题和不足 二、产生问题的原因分析 三、今后的努力方向和改进措施